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内容简介:
日常人际交往时,人与人之间不可避免地会产生摩擦和矛盾,也会让人忍不住“生气”。当你遇到这种情况时,你会以怎样的态度来应对,以怎样的方式来处理呢?通过与对方沟通,问题是否得以解决?你从中又得到什么启发……
本书作者日本口才研究所所长福田健先生通过一些生活化的“生气”案例,帮助我们分析和探究生气的根源,也说明了在不同情况下正确应对“生气”的方法、技巧和注意事项,并总结出一些心得,帮助人们在工作和生活中实现良性沟通、更有效地解决问题。
书籍目录:
章 不满的话就生气吧!
▼ 本章要点——生气的益处 在生气中所得到的
1.对不当的事情,直接说出其不当 / 003
男人流泪也不稀奇的时代 / 003
首先尝试用语言表现出来 / 005
2.即使忍耐,怒气也不会消失 / 009
“发火”是因为“忍耐不够”吗? / 009
以明确的态度面对对方 / 011
3.不隐瞒才能形成良好的关系 / 014
为什么想隐瞒生气? / 014
即使隐瞒本心,也会马上被发觉 / 016
4.“生气”的根源在于想要改善现状的强烈愿望 / 017
人为什么生气? / 017
生气也需要大量的计算 / 018
你生气的标准是什么? / 021
从为何事而生气可以判断一个人的价值观 / 022
围绕“报告”,我们进一步展开议论 / 023
如果放弃了生气,那么以前所做的都白费了 / 026
5.这样做,心情会变得轻松 / 028
“不生气”与“不能生气”的区别 / 028
“试着说出口”,会明白很多事情 / 031
第二章 不生气为好的场合
▼ 本章要点——生气时不要这样做 这样的做法令人讨厌
1.“容易发火的人”是什么样的人? / 035
“生气”与“发火”有什么不同? / 035
为什么“发火的人”在增多? / 037
中年人生气的理由是? / 038
年轻人令人意外地更容易发火 / 039
2.生气也是一种交流 / 041
单方面地发出信息并非交流 / 041
为了能在生气时保持冷静而需要注意的事项 / 042
单方面告知就算结束了吗? / 044
对于不想倾听他人意见的对手,你怎么办呢? / 046
3.改变浮躁、变得快乐之法 / 049
关于三木清所说的“三种怒” / 049
与生气相比,身体状况管理更要 / 051
改变不高兴的方法 / 052
4.当事情未如期望的那样发展时,就考验你的说话能力了 / 056
为守护自己的名誉而生气 / 056
因对方未回应而生气 / 057
向别人托付事情被拒绝时 / 058
当自己的意见遭到反对时 / 059
5.不可以生气的三种情况 / 061
如果不能将自己的意见正确传达给对方,生气就没意义 / 061
关键时刻保护对方 / 063
也有令你无法生气的对手 / 065
第三章 生气的艺术
▼ 本章要点——生气的要诀 生气方法的十个原则
1.让日常关系起到作用 / 071
通过打招呼来打下人际关系基础 / 071
生气也需要得到对方许可 / 074
了解生气方式的特点 / 076
2.认清情感的真实面目 / 081
为了使情感表达更加丰富 / 081
“怒”这种情感,无所谓好,也无所谓坏 / 084
当怒气遭到抑制时,你会怎样呢? / 085
生气是人的主观意识的情感表现 / 088
探究作为生气的根源的情感面目 / 090
以自己的情感为 / 094
3.良好地传达生气情绪的方法 / 097
(1)控制生气 / 097
呼一口气,平复心情 / 098
通过活动身体,改变心情 / 099
回忆自己平静处理事务时的场景 / 101
(2)怎样表现生气? / 103
不能突然否定对方 / 104
首先说一句肯定对方的话 / 106
说出“我是这样感觉的” / 108
(3)以正常的声音慢慢地说 / 114
用声音可以调节心情 / 114
声音小的人应该懂得的事情 / 115
(4)试着将生气时的心情写到纸上 / 117
把心情写到纸上的两个好处 / 119
怎样写能看得清自己的心情? / 120
(5)即使生气也绝不能说的一句话 / 122
致命的一句话 / 122
所谓“触及逆鳞”的一句话 / 125
“绝交”这个词成为废词的背景 / 126
第四章 生气之后的收尾方法
▼ 本章要点——不能生完气就不管了 收尾的十个原则
1.因收尾的方法不同,人际关系也会变得不同 / 131
不生气的理由,是不知道生气之后如何面对 / 131
对生气的对象说“谢谢” / 132
确认希望对方怎么做 / 133
2.生气也无法沟通时 / 135
如果对方满不在乎,你怎么办? / 135
对做出“不在意表情”的对方,如何进行收尾? / 136
笑着进行敷衍的类型 / 138
3.留出时间进行思考 / 140
不要仅限于单方面的通知 / 140
逼迫对方当时解决问题的人 / 142
4.错误生气时的收尾方法 / 144
喝酒时注意不要生气过火 / 144
不能生完气就不管了 / 146
5.利落地结束生气的方法 / 148
第五章 关于“应对生气的方法”的心得
▼ 本章要点——应对生气方法的心得 倾听的十个原则
1.在他人对你生气的过程中成长 / 153
“生气的技巧”通过与“应对生气的技巧”相互作用而成熟 / 153
即使抱怨对方“采取高高在上的态度”,也没什么用 / 155
2.生气者需要倾听者的支持,才能达成沟通 / 158
对方生气时,正是你“能够听到其真心话”的良机 / 158
生气者需要听者的支持 / 160
3.因对象的不同而改变应对生气的方法 / 162
通过提问,让对方注意 / 162
询问出对方生气的根本原因 / 164
4.通过态度表现自己在倾听 / 168
越是在自己生气的时候,越要注意自己的态度 / 168
以态度表示在倾听 / 169
倾听时需要留意的三个要点 / 170
5.当对方大声喊叫时,你怎么办? / 173
不上对方挑衅的当,表示“你说的意思我没理解” / 173
真正有能力的人会以平静的语气表达生气 / 174
后记 / 176
作者介绍:
福田健
1961年从日本中央大学法学部毕业后,就职于大和运输公司。1967年进入言论科学研究所,历任指导部长、理事。1983年创立口才研究所,担任研究所所长至今。主要研究人际关系与交流方式。著有《那个部下开始动了起来:倾听的技巧与讲话的技巧》《人通过“讲话技巧”九成会改变》《女性通过“讲话技巧”九成会改变》《高明的倾听技巧与讲话技巧》等。
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原文赏析:
通过生气,表达自己真正的心情,实现心意想通的交流。为此,不是随便地生气,而是要掌握“生气的艺术”,“在该生气时好好地生气”。
虽然生气了,却做出没生气的样子。
“我没有生什么气。”
虽然在语言上没有表现出生气,但是语气变强,眼睛瞪着对方,表情僵硬,无论从哪个方面来看,都可清楚地知道其实实在生气。
即使一直都没有明确表示,但一般来说,人的心情会表现在态度上,所以,大抵都会被对方意识到。即使隐瞒,也会被知晓,倒不如以语言表达出来更容易尽快地与对方形成沟通。
日常生活中所感到的“不当” “反常”,会让人产生“不能置之不理” “要想办法做点什么”之类的想法。这就是生气,是为了将改善的要求川达给对方所进行的一种推动。说出口,变成语言,向对方陈述,就会变成改变现状的力量。
为了建立良好的人际关系,认为“忍耐最重要”的想法是个大大的错误。
突然“发火”,并非忍耐不足,而是忍耐过头,生气超过了你所能忍耐的程度所发生的情况。
当一味地说或一味地听时,交流就很难以进行下去。
生气式的交流,之所以在现实生活中很容易无果而终,就是因为交流的双方或者一味地生气,或者不想倾听。
其它内容:
编辑推荐
人人都说“生气不好”。
日本情绪管理大师福田健说:生气也是一种交流。
谁都可以生气。
从对生气的误解中解放出来!
大师教你生气的技术和应对生气的技术。
书籍介绍
日常人际交往时,人与人之间不可避免地会产生摩擦和矛盾,也会让人忍不住“生气”。当你遇到这种情况时,你会以怎样的态度来应对,以怎样的方式来处理呢?通过与对方沟通,问题是否得以解决?你从中又得到什么启发……
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网站评分
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书籍真实打分
故事情节:9分
人物塑造:3分
主题深度:5分
文字风格:4分
语言运用:6分
文笔流畅:7分
思想传递:9分
知识深度:7分
知识广度:9分
实用性:6分
章节划分:8分
结构布局:5分
新颖与独特:4分
情感共鸣:6分
引人入胜:3分
现实相关:3分
沉浸感:5分
事实准确性:3分
文化贡献:5分