《打造直销团队-财富的管道，企业员工培训读本》 下载 pdf 百度网盘 epub 免费 2025 电子版 mobi 在线

　　“世界上没有完美的个人，只有完美的团队。”在这方面，直销企业典型地彰显了团队的魅力。传统行业，我们看惯了你死我活的竞争，而每一个成功的直销人背后都拥有一个无与伦比的团队。

团队成员互补互助，各展其能，创造出惊人的业绩。团队创造了一种氛围，创造了一个抱团打天下的多赢模式，同时又让每个人的价值在其中得以实现。

本书将告诉你如何才能做好团队的培训与销售工作。人脉是团队发展的生命线，人脉即是财脉，搭建好人脉网，才能帮助你建立起永久的财富管道。复制是让团队发展壮大的技术核心100％地复制成功，才能使财富网络无限扩大无限发展。做好了这些，一支优秀的直销团队就已经被建立起来。那么，下面该怎么做呢？很简单，激发团队的潜能，领导他们从成功走向更大的成功。

具体的成功经验，请你翻阅本书，你就会豁然开朗。

篇 加盟一个成功的事业系统

　章 铺设财富的管道网

　　节 管道的故事

　　　头脑致富

　　第二节 直销事业是典型的管道系统

　　　我们生活在一个提桶的世界里

　　　选择直销事业——选择管道系统

　　　直销事业就是我们的成功管道

　　　直销有充分的自由

　　　组建团队——建造管道网

　　第三节 团队是直销事业发展的灵魂

　　　直销团队的本质

　　　直销团队的重要价值

第二篇 计划组建优秀的直销团队

　第二章 组建直销团队的步骤

　　节  组建团队从保荐开始

    　认识保荐

    　保荐的技巧

  　第二节  组建团队的步骤

  　第三节  直销团队发展的三个阶段

　第三章  没有培训就没有直销团队

  　节  培训的基本形式——培训会

    　培训会的类型

    　培训会的功能

    　培训会的举办技巧

  　第二节  两种基本类型的培训会

    　说明会

    　　业务说明会

    　　产品示范说明会

　    家庭聚会

  　　  为什么要定期举行家庭聚会

　　    家庭聚会的主要内容

    　　如何办好家庭聚会

第三篇  借用人脉复制成功系统

　第四章  搭建高质量人脉网

  　节  人脉——永久的财富管道

    　人脉是成功的阶梯

    　人脉即财脉

    　人脉是团队发展的生命线

  　第二节    搭建人脉网——建立永久的财富管道

    　搭建人脉网从自己开始

    　搭建人脉网的原则

    　搭建人脉网的技巧

　第五章  复制是直销团队的技术核心

  　节  复制的双重引擎

    　市场倍增的力量

    　网络传播的效应

  　第二节  如何建设复制成功的系统

  　第三节  让财富网络无限扩大——复制团队

    　如何培养团队精英

    　培养团队骨干

    　让团队建立团队

第四篇  激发团队的深层次潜能

　第六章  如何激励直销团队

  　节  为团队编织梦想

  　第二节  设定团队目标

  　  目标管理的意义

    　设定目标的基本原则

    　将目标划为现实的技巧

  　第三节  举办激励性活动

  　第四节  服务于团队

　第七章  建设直销团队文化

  　节  团队文化及其激励作用

  　第二节  直销团队文化的内容与建设

第五篇  缔造卓越的系统领导人

　第八章  直销是培养团队领导人的事业

  　节  团队领导人应具备哪些能力

  　第二节  直销人都是领导人

　第九章  成为高绩效的团队领导人

  　节  全面提高领导素质和领导能力

    　加强自我管理，全面提高领导素质

    　全面打造自身的领导能力

  　第二节  培养核心销售能力

    　锻造直销的基本功

    　提高直销口才能力

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　　直销有充分的自由

　　安德鲁的管道一旦修建好，他就获得了充分的自由。他吃饭时，水在流：他睡觉时，水在流；他周末去旅游玩耍时，水还在流。总之，他有充分的自由可以做自己想做的一切事情。

　　直销事业也一样，当你初步建成了自己的管道之后，你就获得了充分的自由。为了慎重起见，你可能一开始不想丢掉你原来的饭碗，而是脚踏两只船，抱着试试看的态度，可是后来你却放弃了原来的工作，双脚全都踏了进来。这时你会发现：直销有充分的自由。

　　直销是一份自由的工作，你可以做你想做的事并凭着自己的能力，坚韧的精神，为自己赢得事业的成功，没有任何工作比直销更能体现你的人生价值，没有任何工作的成败比直销更能取决于你对工作的进取心。

　　直销中“我”拥有充分的独立性和自由，不会轻易受外界因素的影响。

　　直销是一个真正自由自主的事业，每个人都既是整个团队的一个环节，又是一个相对独立的创业实体。个人的目标是自己确定的，要做到哪一级别、获得多少收人全由自己决定，这让每个人的潜能都在一个相对宽松的状态下发挥得更加出色！

　　直销人很自由，但并非散漫。事实上，这些人一旦进入团队，立刻表现出高度的自律。在自由自主的精神原则下，团队中的大部分成员都能按时到职，讲究时间观念。这种自由自在，又有条不紊的生活方式成为直销事业吸引人的魅力之一。

　　为了满足自由自主地发展，直销公司纷纷在制度上采取高度的配合性。比如说，为了吸引大批朝九晚五的上班族，直销公司安排招募新人、人员训练等活动，都特别配合上班族和兼差族，将时间安排在晚上。兼职做直销，也有利于累积更广泛的人际网络，创造业绩。

　　一、为自己而工作

　　直销中“我”是职场生涯中的主宰，不会轻易受外界因素的影响。在直销事业中，你不是传统意义上的公司雇员，你和公司之间是独立的合作伙伴关系；你是自己的老板，是在为自己创业；你拥有充分的独立性和自由。专职可以，兼职做也可以。时间上你可以自由安排，非常有弹性，付出的多与少也可以根据自己的情况来定，公司不会限制你。而且出差、吃饭的时候都可以做。早晨，当你睁开眼睛，就是你的“百货公司”开门营业了。到了晚上，闭上眼睛睡觉，就是你的“百货公司”关门了。

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　　1粒米通过64次的倍数递增可以达到一个天文数字！这就是团队的力量。本书讲的正是如何通过有效组建直销团队让自己的直销事业放大到无数倍。直销团队代表了市场倍增的网络销售力量。本书将告诉你如何才能做好团队的培训与销售工作。本书通过正面鲜活的例子和反面沉痛的经验教训为你展示出了一个直销团队的神话：团队成员互补互助，各自展示优势，可以创造出惊人的业绩；团队创造了一种氛围，创造了一个抱团打天下的多赢模式，同时又让每个人的价值在其中得到充分的展示；这里没有传统行业你死我活的较量，而只有拥有巨大团队的团队领导人。